“岁月中的法甲”为广大球迷朋友们持续讲述有关法甲联赛的历史故事。球员奖金制度自职业化之后便层出不穷，为了激发球员本身的球场战斗欲，俱乐部管理者设置了多变的奖金政策，随着足球经济的不断发展，有关球员的奖金报酬也越来越高昂。
在上世纪五十年代的法国足坛，几乎每支俱乐部都会设定相对应的奖金政策，即使半职业俱乐部也纷纷效仿。在法乙联赛中，球员们的平均薪酬在每月9000法郎左右，而在赛季中，很多球员每月的实际收入却可以达到2万法郎，也就是说，只要一名球员表现出色且俱乐部战绩可观，那么成倍的待遇也自然而然。
1952年法国著名周刊《冲刺大观》调查了球员的生活现状并撰写连载文章，在谈及球员待遇时，专栏作者明晰的说道：“职业球员明面上的工资看似并不丰盈，但是有了各种各样的奖金叠加后，他们正在变得越来越富有。”
法国一代传奇球星雷蒙德-科帕在1950-54赛季的合同中月薪为2万法郎，在基本薪酬之外，财大气粗的兰斯俱乐部为科帕写明了进球奖金、出场奖励、球队赢球奖励等条款，而当科帕用一次次出色的发挥帮助兰斯建立王朝时，他得到的现金回报也要比2万法郎高出很多。
有了丰厚的待遇才能招揽好的球员，这一信条逐渐成为法国俱乐部的宗旨。1950年，贝鲁队每月奖金预算为16.5万法郎，三年之后这一数字变成了33.4万，丰厚的奖金也使得球队招揽到了万杜伦这样的顶级球员。
足球场上竞争的背后实则是各队人才的竞争和财政的角逐，在1953年，马赛队首开先河为球员设置了价值奖金，此奖金框定了队内几名核心球员的地位，并打消了很多优秀球员转会的念头。
贡纳尔-安德森是马赛的战术核心，1953年时，其每月基本工资收入为2.53万法郎，但是马赛为了稳定其留队念头开出了12.5万法郎的价值奖金，同时附加比赛结果以及球员进球奖金，而在马赛队战绩飘红的月份中，贡纳尔-安德森每月的收入可以达到20万法郎，在那个时代的法国社会，这样的收入非常惊人。
当然，球员对应的奖金条款也并非一成不变，俱乐部方面在合同签署时也会考虑到球员的未来的发展情况而设置奖金增幅或是降幅条款。比如名震世界的著名射手朱利叶斯-方丹在世界杯之后的奖金从每月8万增加至11万，兰斯的中场大将庞-凡尔纳在日渐老迈状态下滑之后，收获的奖金额度也随之下调。
随着球员收入的提高，法国足球也全面进入俱乐部为母体的市场经济时代，而在利益驱使下，球员也开始被俱乐部资本方以商品视角看待，赛季结束后转会市场的风浪也变得越来越大。
